正文  第011章第一炮就卡膛了!   加入书签
章节字数:3610
滚屏速度: 保存设置 开始滚屏

    焦厂长是个很健谈的人,裘厂长走后,就滔滔不绝地向梁玉箫介绍起厂里的情况来。
    梁玉箫认听着,觉得焦厂长所说,正好印证了一些他看了车间的看法。
    焦厂长说完,姜主任接着说:“小梁,一会儿裘厂长带你去买绘图用品和绘图纸,你要买什么,就开口,总之一次买够。
    “回来后,就腾你的屋子,绘图需要清静,就在你的宿舍里挤着放办公桌吧。”
    梁玉箫当然求之不得,住集体宿舍太久了,他最喜欢的就是清静,何况是设计绘图呢?
    但梁玉箫心里无底,说:“我虽然来自大屿,但对本厂生产状况,还一点儿都不知道呢。
    “我想,买回绘图用品后,我得先观察几天生产流程,再向您二位请教先设计什么,后设计什么,我才好开展工作呀。”
    焦厂长说:“那是自然,那是自然,头几天,你就随便到处看看,先熟悉熟悉吧,不急这一时。”
    这时,裘厂长带来司机,叫上梁玉箫,坐上厂里的旧轿车,往城里出发了。
    这车是岳老板把他早期的坐骑配给厂里,主要供厂里面因公使用的即将报废的轿车。
    梁玉箫在大屿整两车,竟然还没坐过小车,没想到,来到这里,还没开始工作,竟然坐上了小轿车!
    梁玉箫心里,一时间感觉很不错,心想要是还在大屿,只要没有脱离生产一线,恐怕很久都会没缘坐小车了。
    路上,裘厂长也滔滔不绝地向梁玉箫说起厂里的事情来。
    不过,裘厂长的话里面,说得最多的,却是骂这个不是东西,那个人是混蛋!
    裘厂长叫焦厂长“光头”,说那个光头,屁本事都没有,仗着是岳老板原企业的老上级,跑来管全面,把个厂弄得投产三年了,都还在亏损!
    那个姓姜的,是个呵呵嗨,没啥实际能力,就知道八面讨好,四处抹稀泥。
    这个厂,要不是我裘某人,哼,早就垮掉了!
    你小梁来了,可得听我裘某人的,好好和我裘某人合作,我叫你往东,你就不能向西……听得梁玉箫又佩服又感到他可怕!
    因为,裘显寅虽然说话唐突,没大没小,但在焦厂长和姜主任面前,大都是点头哈腰、唯唯诺诺、一脸媚相的呢!
    梁玉箫表面应和着裘厂长,心里想,自己要是在他那个位置上就好了……但是,跟他这种人相处,可得处处留心!
    一想到和裘显寅这么个混人相处,梁玉箫觉得,还不如当初挨巩胜军的骂心里好受。
    ……
    梁玉箫毕竟在还算正规的雄峰家具厂干过两年,又特别关注着厂里的经营管理和工艺流程,人虽年轻,也算是内行了。
    通过几天的观察,梁玉箫大体上弄清了至高无上家具厂管理现状和工艺流程。
    梁玉箫在心里对至高无上家具厂的评价是十二个字,毫无管理,工艺失控,流程粗放。
    但是,到底才来,地皮还远远没有踩热,只能把啥都藏在心里。
    观察工厂状况的这几天,梁玉箫发现,厂里面的工人,一个个见了他,全都没人理会。
    而且也发现,这些工人,大部分都是三五七八人一团一伙的,也有夫妻帮的,好像每一个团伙都是一家人,或是来自一个地方的人。
    干起活来,也是团伙之间各顾各的,整个一派“老死互不往来”的景象。
    梁玉箫遇到看了不理解的地方,少不了要问一下工人,可问谁都是一句答复:“你去问当官的。”
    再后两天,梁玉箫发现了三件事:
    一是裘厂长好像什么事也没安排过,也没个记事本儿,更不要说厂长台帐了。
    却是成天用家长式口吻吆喝工人干活,总是伸手指着工人:“你,你你,你们几个,给老子赶快一点儿哈,你他妈明天必须完成!”
    看上去,裘厂长很威风,但在工人中,似乎并没有什么威信,而且他前脚一走,后脚就有工人骂他或损他。
    二是木工主管钟成军,很有实权。
    凡木工工段的事,都是钟成军说了算,而且他的十来个凉邦本地老乡,基本上不会断活儿干。
    活儿不足时,总是其他邦籍、其他州籍的工人没活儿干,只能三天打鱼两天晒网地干活,还只能背着骂骂了事。
    三是有个专门做新样品的打样师,叫钟永红,是钟成军的堂兄弟。
    钟永红三十几岁,胖胖墩墩,一脸笑相,技术十分精湛,电动工具、木工机器,全都用得特熟特稳。
    也许因为钟永红技术过硬,厂里不敢把他怎样,焦、姜二人见到他,还要陪笑脸!
    裘显寅也从不招惹钟永红,因当初裘显寅去催促进度,被钟永红骂了个狗血淋头,裘显寅就不敢再踏进打样室一步了。
    钟永红一背着焦、姜二人,就找几个人在房间里打扑克或回房睡觉,一个月也打不出来一件新样品来,裘显寅就装不知道。
    梁玉箫把这些与雄峰家具厂的管理和日常运行相比较,感觉这个工厂的管理,根本谈不上“管理”两个字!
    不过,梁玉箫自知地皮没踩热,脚跟未站稳,也还不知道为什么会弄成这样,就只管默默观察,什么也没说。
    也就在这几天里,梁玉箫看出了开料、加厚压胶、造型铣型、打孔、白胚组装、砂磨刮灰、贴木纹纸、喷底漆、打干砂、喷面漆、组装打包等全部流程,全都是团伙把持。
    团伙之间,为了互不得罪,也都对上环节交来的不合格品,睁之眼闭之眼,哪儿像雄峰家具厂,有检验标准,不合标准的,下环节不会签字接货,否则谁接了谁就负责返工。
    这里却是,每个流程的工人,只需把自己这道工序做完,就不管其他工序了,就该等着算计件工资了!
    这样做,按雄峰家具厂老板的说法,就是工人做了就算钱,而不是做好才算钱。
    总之,至高无上家具厂的管理,连粗放都算不上,应该说是放水流舟,放任自流,怎么可能做得好质量呢?
    不过,梁玉箫也看出了还算不错的一个方面,就是每个环节都不愿落下没有做够数量的污名,接货时虽然不管质量,数量还是都要清点的。
    正因为都要清点数量,部件到了安装车间,虽然很不精密,很是毛糙,但都能组装得起。
    几天后,梁玉箫心里有了些底儿,就找到焦厂长,说:“焦厂长,我这几天大体弄清了本厂的生产过程,搞清楚了操作状况,您可以给我安排设计任务了。”
    焦厂长拿出计划单,看了一会儿,又拿出几本大屿和外洲的铜版纸彩印家具画册,说:“小梁,看来你是个想干事业的人,闲不惯了吧?这么快就来要任务了?
    “这样吧,工作嘛,得一步一步地做,你仔细看看这些资料,看了后多想想,先按你的理解,设计一个六件套出来,拿来我们审查。”
    梁玉箫得到了明确的任务,又有了可资参考的彩图资料,就来了劲头儿,回到他的半边卧室兼办公室里,开是猛干了起来。
    别的设计师,没有不把三天四天的活儿拖成十天八天的,否则太容易了,设计这个活儿,就不值钱了。
    可这初生牛犊梁玉箫,得到了设计师职位,有了设计任务,竟然像打了鸡血一般狠干起来!
    甚至,每晚上都干到深夜,才会停手休息!
    设计一个六件套,哪怕就是照着彩图仿绘图纸,别人再快也要半个月,有的还要拖到一个多月呢。
    这个不懂事的梁玉箫,竟然在七天后,就把整套六件套卧室家具图纸,交到焦厂长的桌上来了!
    那个年头,还没几人用电脑,那时的电脑,还是二八六、三八六之类处理器,只能办公打字。
    软件呢,根本就没有3DMAX、CAD和PS之类绘图工具,就是设计飞机,图纸都是手工绘制的。
    梁玉箫当然不知道,别的设计同行,一个六件套,不设计一个来月,那就不叫设计,拖延了很久,还说是加班加点才弄出来的,人都累瘦了呢!
    也幸好梁玉箫只有一个人设计,要是还有同事,他这么假积极,大傻逼,同事不骂死他才怪!
    焦厂长看了,没说什么,叫姜主任去把裘厂长、木工主管钟成军、打样师钟永红叫来,叫他们共同评审。
    其实,外行人焦厂长看了图纸,只觉得远比裘厂长画得规范、清晰,并不能说个子午卯酉出来。
    这时,梁玉箫信心满满的,以为这些人会一致给予他很高的评价,毕竟自己既有美术工底,又在雄峰家具厂设计室偷学了那么久呢!
    梁玉箫哪里知道,这些来参加评审的人,决不会从图纸本身来进行评价呢!
    几个人看了图纸,都没说什么,一下子冷了场。
    焦厂长说:“我看小梁画的图还行,规范,清晰,真实感强,做出来可能好卖,你们看呢?”
    钟成军和钟永红则头碰头在仔细看图,没说什么。
    并没有认真看图的裘厂长,远远地瞟了一下图纸,见梁玉箫画的图十分逼真,线条清晰,图面干净,比刚开厂那会儿自己画的图,那可是好远了去了!
    裘厂长心里陡然泛酸,就说:“我看不行,不够气派,抽屉也太多了,球子,这个图不能做!”
    这个裘厂长,因为焦厂长不让他再绘图,他至今还耿耿于怀呢。
    裘显寅不懂得,他是平行推线画立体图,只用铅笔画。
    而且,裘显寅还不知道绘图铅笔是H级的,他用的是学生铅笔,更不知有针管笔。
    甚至,他不知道按一比十的比例用A3纸画,都是用A4纸估摸着比例画的。
    而梁玉箫,是学着雄峰家具厂的设计师,用透视原理画立体图,是用A3纸按比例画的!
    更是是用3H或4H铅笔初描,修改好后,再用针管笔填墨,墨干后,再擦去铅笔痕。
    裘显寅因不懂这么做,就没有这么做,怎能画得干净清晰呢?怎能逼真呢?
    在裘显寅的内心,是怎么也容不下梁玉箫的图纸的!
    裘显寅心里恨恨地说:你姓梁的,可以啥事不干,白领工资,但不可以画出可用的图纸!
    梁玉箫心想,我虽然初绘家具图,但美术功底和行业功底,绝对超过你裘厂长,你看都没看,凭什么就来个全盘否定?
    不满归不满,但梁玉箫心里,却七上八下了——这可是参加至高无上工作,打出的第一炮啊!
    姜主任的确是个不轻易表态的人,虽然认真看过图,心里也觉得还真不错,但裘厂长这一说,他就不开口了。
    这一冷场,梁玉箫心里就更感到悬吊吊的了——第一炮就打哑了啊!
    我那极端贫困的老家,怎么办啊?

2024, LCREAD.COM 手机连城