第五章“越级”提议
    “IDO”不讲究奢华办公室、高级商务车等这些虚荣，冯总是很务实的，需要的办公设备都齐备并且质量要好，宽敞的大办公室、高大上的桌椅这些就免了，实用、好用就行。
    所以，“IDO”的几位副总，甚至冯总的办公室都不大，电脑、激光打印机、电话、文件柜都是工作必备的，办公桌椅大家用的都是一样的。只是冯总因为常有不同身份的访客，办公室略大些，多了一个会客的区域，布置了沙发和茶几。
    对了，冯总不抽烟！在“递烟能促进感情”的职场环境下，冯总能坚持做到这点，并且完全没有因此影响公司业务，他的确是个很有原则又很聪明圆通的人。
    不只他自己不抽烟，“IDO”而今的绿色无烟办公环境也是冯总当年亲自下令实施的。而这件事，起因于黎晨给冯总的一封“越级”建议信。
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    黎晨一向对烟味敏感，闻不得二手烟。此外，在国外读书期间，她曾在当地一个绿色环保公益组织实习，对抽烟的害处做过详细调研，印象深刻。
    （*烟草烟雾中含有上百种有害物质，其中包括69种已知致癌物质。吸烟对人体有很大危害：
    （1）吸烟可以导致肺癌、口腔癌和鼻咽部恶性肿瘤、喉癌、食道癌、胃癌、肝癌、胰腺癌、肾癌、膀胱癌和宫颈癌。
    （2）吸烟对呼吸道免疫功能、肺部结构和肺功能均能产生影响，引起多种呼吸系统疾病。
    （3）吸烟会损伤血管内皮功能，可导致动脉粥样硬化的发生，使动脉血管管腔变窄，动脉血流受阻，引发多种心脑血管疾病。
    （4）烟草烟雾中含有多种会影响人体生殖及发育功能的有害物质。吸烟会引起胎儿发育畸形、男性功能障碍、异位妊娠和自然流产。女性吸烟会降低受孕几率。
    （5）吸烟可以导致2型糖尿病（T2DM），并且增加糖尿病患者发生大血管和微血管并发症的风险。
    （6）吸烟还可引起髋部骨折、牙周炎、白内障、皮肤老化、痴呆等疾病。
    一般情况下，抽烟对环境的污染包括大气污染、空气传播污染等。
    （1）大气污染：烟草燃烧时释放出有害气体和微粒物质，如二氧化碳、一氧化碳、氮氧化物和颗粒物，加剧了城市雾霾和全球气候变暖。
    （2）空气传播污染：二手烟和烟味通常会随风传播，影响周围非吸烟者的健康，尤其是在封闭空间内，如住宅、办公室和公共交通工具。
    由于抽烟不仅对人类健康造成严重影响，同时也给环境带来了多方面的污染和破坏，因此有关专家及医生纷纷建议人们避免抽烟。）
    而“IDO”无烟绿色办公环境的实现，黎晨也是“有功之臣”。
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    记得刚加入大约公司大约半年的时候，做为公司研发部软件组的骨干，黎晨代表公司谈成了一个国际合作项目。
    那天她和其他几位负责人一起向冯总汇报工作进展并讨论下一步业务安排。
    走进会议室刚一落座，销售部的王建成副总就哥们好地给当时主管研发部门的副总陈正治发烟，并热情邀冯总一起“入伙”，还念叨说“这当总裁的，不抽烟怎么行呢。”
    王副总和陈副总都是公司创业时期的骨干，和冯总一起打拼天下。他们三人是有着传奇经历的“铁人三人组”。
    冯曦接过了王建成递的一根烟，但没有点着。他平时很少抽烟，除非偶尔不得已。在国内的环境，谈生意的时候，见面递根儿烟，跟饭桌上的酒有异曲同工之妙用。
    想起初创“IDO”闯难关的时期，大家在简陋的办公室里讨论思考烧脑汁，抽烟让他们那些骨干觉得更放松更容易有灵感。此外，尤其市场销售部门找客户资源拓展业务，出门不会抽烟不喝酒好像是不行的。
    所以，冯曦就习惯性地没有阻止两位副总抽烟。
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    两位男士抽起烟来，确实似乎更有灵感，大家工作讨论热烈，很有收获。但旁边不得不吸二手烟的黎晨，过了不一会儿，实在有些受不了那近在咫尺直入鼻腔的烟味了。
    她只觉得嗓子发干，胸腔里刺激地难受，甚至眼睛也感到发涩。但她做为入职不久的新人，一时不好意思当着两位副总的面提出来，毕竟她和他们也还不是很熟悉。
    黎晨强忍着，但仍是忍不住咳嗽了一声，她不由地轻轻将自己的椅子往后挪了挪，心里只盼着尽快结束这场讨论。
    而冯曦注意到了！
    于是，他当即认真地对两位副总说道：
    “建成、正治，你们把烟都掐了吧。有年轻女士在场，让她吸二手烟可不好。”
    接着不等那两位答话，他又对陈副总道：
    “正治，黎晨进公司时间不长，是你们研发部门着力培养的骨干人才。你要多支持她，多教她熟悉公司业务，了解国内的情况。公司往后会有越来越多的国际合作业务，黎晨可是你们部门的宝贝啊。”
    黎晨也是聪明人儿，自己只是个年轻新人，冯总这么为自己考虑，够给面子的了。黎晨忙起身，手脚麻利地给冯总、陈副总、王副总倒茶，并诚恳地笑着说，
    “谢谢各位绅士们的关照！”
    人家年轻女孩比他们年纪小，而且称他们“绅士”了，如此一来，王建成和陈正治两位副总，都觉得无话可说，他俩互相看了一眼，便在烟灰缸里摁灭了手中的香烟。
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    那天下班后，黎晨一直认真思考这件事。
    做为一个发展中的很有前景的公司，要走地更远，除了业务、利润，文化和环境也很重要。办公室、会议室、餐厅这些公共区域应成为绿色无烟场所。无论从员工健康，还是企业文化及形象方面考虑，这都很重要。
    想来想去，黎晨最终决定给冯总写一封信，陈述打造“IDO”无烟办公环境的重要性和必要性。
    原本她想先找公司行政部门有关人员提说这件事，但想想自己人微言轻，如果有关部门并不重视，这样最终就会出现提议被忽略被拖延结果不了了之的情况。从冯总那天的反应，她觉得冯总是个很有头脑的人，因此，最后决定直接“越级”写信给冯总。看冯总如何处理这件事，也能反映出冯总的气度，及办事的力度和策略。
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    黎晨关于绿色无烟办公环境提议，得到了冯曦的认可。
    那时“IDO”已度过了最初创业的艰难打拼期，随着规模扩大、人员增加及国际业务拓展，企业文化形象的打造进入重要日程。无烟办公环境，冯曦之前就考虑过。黎晨的建议信言辞恳切有理有据，这促使冯曦下了决心。
    不久，公司有关部门草拟了文件，经过几番讨论后，最终在公司会务上通过。冯曦安排有关部门刻意选在5月31日“世界无烟日”这天召开公司大会，宣布了“绿色无烟环境”有关规定正式开始实施。
    黎晨为公司这一改变打心底里高兴，果然她对“IDO”没看走眼，说干就干，企业形象加分。往后女士们再也不用担心二手烟了。
    黎晨对冯总更加由衷地赞赏，的确是位有心胸、有眼界、有魄力的领导！